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合肥分公司代缴社保,合肥五险一金代理,办合肥员工社保服务

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五险: 养老、医疗、失业、工伤、生育
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最后更新: 2024-04-08 16:26
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合肥分公司代缴社保,合肥五险一金代理,办合肥员工社保服务

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工伤异地就医安徽6市开展试点

近日,省人社厅会同省财政厅、省卫健委联合印发通知,自2024年4月1日起,在我省合肥、淮北、宿州、芜湖、滁州、马鞍山6个市,开展为期1年的工伤保险跨省异地就医直接结算试点工作。自2024年5月1日起,逐步推进省内异地就医直接结算工作,为工伤职工提供便捷、优质、高效的异地就医直接结算服务。 

异地就医直接结算何时开始

根据通知,自今年4月1日起,在我省合肥、淮北、宿州、芜湖、滁州、马鞍山6个市,开展为期1年的工伤保险跨省异地就医直接结算试点工作。依托全国工伤保险异地就医结算信息系统,实行试点地区工伤职工持社会保障卡(含电子社保卡,以下统称社保卡)直接结算跨省异地就医住院工伤医疗、住院工伤康复和辅助器具配置费用。

自今年5月1日起,逐步推进省内异地就医直接结算工作,依托省集中职工社会保险信息系统省内工伤职工异地就医模块,以社保卡作为工伤职工异地就医身份识别和直接结算凭证,实行工伤职工省内异地工伤医疗、工伤康复和辅助器具配置费用直接结算。

哪些工伤职工可以申请直接结算

通知规定,参加工伤保险并已完成工伤认定、工伤复发确认、工伤康复确认或辅助器具配置确认的以下工伤职工,可以申请异地就医费用直接结算。

异地长期居住(工作)工伤职工,包括异地安置退休、异地长期居住、常驻异地工作的工伤职工等在参保地市外居住、生活、工作超过6个月及以上的工伤职工共3类。

异地转诊转院(辅助器具配置)工伤职工,包含异地转诊转院和异地配置辅助器具的工伤职工共2类。

工伤职工如何申请备案

工伤职工异地就医前,应向参保地经办机构进行备案并经审核同意。线上可通过国家社会保险公共服务平台、电子社保卡、掌上12333APP等途径便捷办理;线下各参保地经办机构窗口也可办理备案手续。

工伤职工可通过国家社会保险公共服务平台、电子社保卡、掌上12333APP等途径,查询外省试点城市和试点协议医疗、康复、辅助器具配置机构名单。

据了解,参保地经办机构在为工伤职工办理备案时原则上直接备案到就医地市或直辖市。工伤职工办理备案手续时,应提供《安徽省工伤保险异地就医(康复)直接结算备案表》等材料。

骏伯简介:

骏伯人力成立于2003年3月,具有丰富的行业经验,被国家人社部评为“全国人力资源诚信服务示范机构”, 获评“5A人力资源服务机构”。骏伯人力总部在广州,全国共有345个服务网点,共设华南、华北、华东、华西、华中等五个大区,业务遍及全国各地,网点辐射中国大陆31省市,直属分公司覆盖全广东21地市。

骏伯人力是中国最早从事第三方人力资源服务的专业机构之一,是业内的全国性知名品牌。主要提供社保外包、人才派遣、业务外包、高端猎头等服务。作为行业的领导者,骏伯人力受国家立法机构的邀请,参与行业的标准制定及相关立法工作,参与国家《工资支付保障条例》、《劳务派遣暂行规定》等法规的制定。

人力资源外包服务咨询电话:

公司:广州骏伯人力资源有限公司安徽分公司

地址:合肥市庐阳区金寨路327号新鸿安大厦第14层

电话/微信:13585964157 姚先生

座机:021-36352611 办公Q Q:2643788936

网点:广州、深圳、上海、北京、天津、重庆、成都、武汉、长沙、南京、杭州。

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